رحمت الله نوروزی، عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی در گفتگو با پارس نیوز، با انتقاد از نادیده گرفته شدن وضعیت شغلی کارکنان شورای حل اختلاف در طرح ساماندهی کارکنان دولت، خواستار تعیین تکلیف و بهبود شرایط استخدامی این نیروها شد.

وی با اشاره به مشکلات این قشر گفت: یکی از الزامات جدی در شرایط کنونی، تعیین تکلیف وضعیت شغلی کارکنان دولت است. متأسفانه در قانون ساماندهی کارکنان دولت، کارکنان شورای حل اختلاف که حدود ده هزار نفر هستند، مورد توجه قرار نگرفته‌اند و این یک نقص جدی در قانون محسوب می‌شود.

نوروزی ادامه داد: کارکنان شورای حل اختلاف سال‌هاست که بدون چشم‌داشت و با تحمل فشار کاری زیاد، در کنار قوه قضائیه در حل و فصل اختلافات در سطح استان‌ها، شهرستان‌ها و بخش‌های مختلف فعالیت می‌کنند. این افراد نقش مؤثری در کاهش بار کاری محاکم داشته‌اند اما در قوانین حمایتی به حساب نیامده‌اند.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس تأکید کرد: تمام تلاش ما در کمیسیون اجتماعی مجلس این است که این عزیزان نیز همانند سایر کارمندان شرکتی، دارای قراردادهای مستقیم شوند. نباید با وجود تجربه، تعهد و خدمات گسترده‌ای که داشته‌اند، همچون نیروهای تازه‌کار با آنان برخورد شود.

وی افزود: کارکنان شورای حل اختلاف نیز شایستگی دریافت حقوق و مزایای برابر با دیگر کارکنان دولت را دارند. این موضوع نه تنها خواسته‌ای قانونی، بلکه مطالبه‌ای انسانی و منطقی است که باید هرچه زودتر در فرآیندهای تقنینی و اجرایی کشور اصلاح شود.

نوروزی در پایان تأکید کرد که پیگیری این موضوع در دستور کار مجلس قرار دارد و امیدوار است با حمایت سایر نمایندگان، شاهد رفع این تبعیض و ساماندهی وضعیت این نیروهای خدوم باشیم.

ساماندهی کارکنان ساماندهی دولت